在“2011中国绿色公司年会”上，联想集团董事局主席柳传志、海尔集团董事兼首席执行官张瑞敏、阿里巴巴集团董事局主席兼首席执行官马云等众多企业领袖齐聚一堂，与各界领袖共同探讨全球变局下的企业可持续发展路径。
此次年会主要采取了“主题论坛+案例分享”的形式，围绕可持续发展领域迫切关注的公共话题展开巅峰对话。茅台集团公司党委副书记、工会主席刘和鸣作为对话嘉宾出席《从阿里巴巴看价值冲突》论坛，与主讲嘉宾马云及参会嘉宾一起就企业价值观冲突进行了探讨，为“全球变局下的责任与创新”这一重大命题提供了新的观念、机制与解决方案。
论坛上，刘和鸣站在企业的角度，与听众和嘉宾一起分享了民族品牌茅台酒“酿造高品位生活”的理念，以及面对巨大的市场诱惑如何坚守传统工艺，坚持质量第一，做到贮足陈酿、不卖新酒。刘和鸣认为，如何把这个理念和价值观坚守好，是企业领导人必须认真思考的问题。随着时间的推移，这一代人坚守了，下一代人未必能坚守。要随时把握企业成长过程中的脉搏，随时检验自己的价值观，深入到什么程度，贯彻到什么程度，才是最重要的。